Vauhdilla laajeneva Lidl tarjoaa kiinnostavia uramahdollisuuksia –“uuden...
Lidlin myymäläverkosto on kasvanut Suomessa viime aikoina vauhdikkaasti; jo yksin pääkaupunkiseudulle on tänä vuonna avattu useita uusia myymälöitä, ja lisää on vielä tulossa. Myymälöiden avaukset...
View ArticleValmet Automotivella jatkuva tarve toimihenkilöistä – avoimet työpaikat...
Valmet Automotive on rekrytoinut kuluvan vuoden aikana lähes 150 toimihenkilöä Uudenkaupungin autotehtaalleen. Suunnitelmissa tälle vuodelle on vielä noin 50 toimihenkilön rekrytointi....
View ArticleTekoälyllä ei ole sijaa Värväämön rekrytointiprosessissa – ”Meillä ihminen...
Tekoälyn hyödyntäminen rekrytoinnissa on puhuttanut viime aikoina suuresti, ja moni onkin ollut valmis nostamaan sen rekrytoinnin seuraavaksi isoksi jutuksi. Duunitori haastatteli aiheen tiimoilta...
View ArticleToimialansa uudistaja hakee kasvavaan jengiinsä rohkeita osaajia – katso,...
Fira on rakennusalaa uudistava kasvuyritys, joka rakentaa kaupunkia ihmisten kanssa. Nopean kasvun myötä rakennushankkeisiin tarvitaan jatkuvasti uusia työntekijöitä – muun muassa vastaavia...
View ArticleKiehtovia projekteja kansainvälisessä työympäristössä – tällaista on...
EY on kansainvälinen asiantuntijaorganisaatio, joka tarjoaa huikeita uramahdollisuuksia muun muassa kaupallisen ja teknillisen alan ammattilaisille ja rekrytoi jatkuvasti uusia osaajia. Lue, millaista...
View ArticleAutojen lattiamyynti vaihtuu digiin –“Kauppa on usein sovittu, ennen kuin...
Tämän päivän automyyjä voi tehdä työtään joustavasti missä tahansa, sillä työtä tehdään digikanavien välityksellä. Tutustuimme vaihtoautojen verkkokauppa Caaran automyyjiin ja selvitimme, millaista...
View ArticleYhdenvertaisuussuunnitelmat ja perhevapaauudistus ovat konkreettisia keinoja...
Vaikka tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta edistäviä uudistuksia on saatu läpi viime vuosina, runsaasti työsarkaa on vielä edessä. Tässä artikkelissa pureudumme aiheeseen haastattelemalla kahta...
View ArticleFiralla koodarit ja vastaavat mestarit luovat yhdessä parempaa työmaa-arkea
Firalla on pystytty yhdistämään “hupparikansa” ja vastaavat työnjohtajat – tuloksena parannetaan työmaiden arkea askel kerrallaan. Mistä on kyse ja miten tähän on päästy? Tämä artikkeli on toteutettu...
View ArticleTäydennä osaamistasi tai opiskele uutta alaa aikuisopinnoilla
Moni haluaa oppia uutta tai täydentää osaamistaan vielä aikuisena ja tarve jatko- ja täydennyskoulutuksille on ollut kasvussa. Uuden oppiminen on tärkeää työelämän ja työtehtävien vaatimusten...
View ArticleOpiskele internetissä – Kokeile ainakin näitä mahdollisuuksia
Uusien asioiden opiskelu ei koskaan aikaisemmin ole ollut näin helppoa. Netti mahdollistaa oppimisen omalta työpisteeltä, kotisohvalta tai vaikkapa ulkomaanmatkalta käsin. Voit perehtyä uusiin asioihin...
View ArticleVierasblogi: Kohti parempia työhaastatteluja – strukturoitu vai neitseellinen...
Vierasblogisarjassamme Juhani Konu antaa vinkkejä kohti parempia työhaastatteluja. Strukturoitua haastattelua on helppoa suositella Yksi työelämän suurimpia paradokseja on löydettävissä...
View ArticleJännittäminen työnhakutilanteessa on normaalia – mutta se saattaa silti...
Jännityksen kerrotaan monissa työnhakuoppaissa olevan luonnollinen osa työnhakutilannetta. Todellisuudessa käyttäytymisellä on iso merkitys rekrytointipäätöksessä. Ajatukseen jännittämisen...
View ArticleLuo itsestäsi valmis ratkaisu – ja pääse tavoitteeseesi hakematta töitä
Unelmien työpaikka löytyy yhä useammin tilanteessa, jossa työnhakija ei sitä edes etsi. Tämä vaatii kuitenkin onnistunutta brändityötä ja oman löydettävyyden edistämistä. Työnhausta puhutaan yleensä...
View ArticleSome-viestintä työkulttuurissa vaatii tyylitajua
Sosiaalisen median hallitseminen alkaa olla osa työelämän edellyttämiä tietoteknisiä perustaitoja. Vaikka työajalla twiittaaminen ei vielä ole kaikkien työntekijöiden arkea, on kehityssuunta ainakin...
View ArticleMyös valitsematta jäänyt työnhakija on organisaatiolle tärkeä asiakas
Päätöksen tekeminen tyylikkäästi ja asiallisesti vaikuttaa olevan yksi rekrytointiprosessin haasteellisimmista osa-alueista. Vaikka hakijakokemuksen tärkeyteen on herätty, saa henkilökohtaisen...
View ArticleOhjelmistoyrityksessäkin hauskinta voi olla itse työ – “Vastuuta ja...
Tamperelainen ohjelmistoyritys Eatech jatkaa kasvuaan. Duunitorin toimittaman artikkelisarjan toisessa osassa tutustumme kahden asiantuntijan, projektipäällikkö Marko Felinin ja ohjelmistosuunnittelija...
View ArticlePäätöksen jälkeen rekrytointiprosessi on vasta puolivälissä
Rekrytoinnin seurannan suurin vihollinen on kiire. Pahimmillaan kiire voi johtaa karkeisiin virherekrytointeihin, mutta puutteet esimerkiksi perehdytys- ja palautekäytännöissä tai koulutuksen...
View ArticleVaikuttaako ilmastonmuutos ja kaupungistuminen työelämään?
Ihmisten pakkautuminen kaupunkeihin on muuttanut kokonaisia yhteiskuntia. Ilmastonmuutoksen odotetaan vaikuttavan koko maailman toimintaan. Joten kai tällaisilla valtavilla asioilla on vaikutusta työn...
View ArticleRekrytoiva koulutusohjelma avasi oven vakituiseen työpaikkaan –“Sain...
Nykypäivän työnhakijan on hyvä kysyä itseltään: Vastaako oma osaaminen tämän päivän työelämän vaatimuksiin? Ja mikäli näin ei ole, voi panostaminen oman osaamisen kehittämiseen olla hyvinkin...
View ArticleLisätty todellisuus ja virtuaalimaailmat tulevaisuuden työkäytössä
Olemme tottuneet kokemaan virtuaalimaailmoja peleissä, taideteoksissa ja viimeisimpänä villityksenä messujen vetonauloina ihmisten iskiessä virtuaalilasit päähänsä. Näille tekniikoille on onneksi...
View Article