Rekrytointimessut ovat hyvä ja helppo tapa tavata kiinnostavien yritysten edustajia. Messuilla on kuitenkin haastavaa erottua muista hakijoista positiivisella tavalla ja jäädä yritysten mieleen, sillä tila on täynnä innokkaita työnhakijoita ja yritysten huomio on mahdollista saada vain muutamaksi minuutiksi.
Tämä artikkeli on osa Contact Forumin kanssa yhteistyössä toteutettua artikkelisarjaa. Contact Forum järjestetään Helsingin Kaapelitehtaalla 28.1.2016. Contact Forumin Facebook-tapahtuman löydät täältä.
Keräsimme muutamia vinkkejä, jotka auttavat sinua erottumaan muista työnhakijoista rekrytointimessuilla:
1. Tutustu yrityksiin etukäteen ja valitse niistä kiinnostavimmat
Ennen messuja on hyvä ottaa selvää, mitkä yritykset osallistuvat tapahtumaan. Tällöin voit etukäteen valita yrityksistä itseäsi eniten kiinnostavat ja tutustua niihin tarkemmin jo ennen tapahtumaa. Yrityksistä kannattaa selvittää ainakin, millä alalla ne toimivat, mitä tuotteita tai palveluja ne myyvät ja etsivätkö he tällä hetkellä uusia työntekijöitä. Nämä tiedot helpottavat sinua myös valitsemaan, mitä yrityksiä haluat lähestyä ja missä voisi olla tarvetta juuri sinun kaltaiselle työntekijälle nyt tai tulevaisuudessa.
Taustatietojen perusteella pystyt kysymään kiinnostavien yritysten edustajilta tarkentavia kysymyksiä yrityksestä tai heidän avoinna olevista paikoistaan. Vaikka yritykset osallistuvat messuille jakaakseen tietoa osallistujille, he ovat otettuja, jos pystyt itse ottamaan esiin esimerkiksi kiinnostuksesi heidän trainee-ohjelmaansa tai jotakin juuri avautunutta paikkaa kohtaan. Kun kysymyksesi ovat relevantteja ja räätälöityjä jokaiselle yritykselle, heille jää kuva, että olet kiinnostunut nimenomaan heidän yrityksestään.
2. Ajattele messuilla käytäviä keskusteluja työhaastatteluina
Messuilla tapahtuviin kohtaamisiin yritysten edustajien kanssa kannattaa asennoitua kuin työhaastatteluihin. Tämä ohjaa sekä valmistaumistasi että käyttäytymistäsi messuilla. Valmistautumisessa on hyvä kiinnittää huomiota siistiin pukeutumiseen sekä mukaan otettaviin tavaroihin. Muista tulostaa ansioluettelosi ja ottaa siitä tarpeeksi monta kopiota, jotta voit antaa niitä mielenkiintoisten yritysten edustajille.
Kohtaaminen unelmiesi työpaikan edustajan kanssa voi olla hyvinkin nopea, mutta yritä tehdä siitä kuitenkin muistettava. Yrityksen edustajana messuilla ollut rekrytoija saattaa muistaa sinut, jos kerrot työkokemuksestasi ja taidoistasi konkreettisten tarinoiden ja esimerkkien avulla. Kun rekrytoija myöhemmin katsoo cv:täsi, hän saattaa muistaa sinun olleen se, joka pelasti ison tapahtuman, vaikka kaksi puhujaa ja pitopalvelu peruivat osallistumisensa viime tipassa.
3. Tee vaikutus lyhyen keskustelun aikana
Messuilla sinun täytyy taistella yritysten huomiosta, sillä tila on meluisa ja täynnä muita innokkaita työnhakijoita. Kiinnitä erityistä huomiota puheesi kuuluvuuteen ja selkeyteen, jotta keskustelukumppanisi kuulee, mitä sanot. Esittele itsesi hymyillen ja ota katsekontakti yrityksen edustajaan. Yritä pitää edustajan huomio itsessäsi keskustelun aikana. Sinulla on hyvä olla valmiina noin puolen minuutin mittainen hissipuhe itsestäsi sekä yrityksen kannalta kiinnostavista ominaisuuksistasi ja taidoistasi.
Vaikka kysymykset yrityksestä ja työtehtävistä ovat tarpeen, on sinun myös puhuttava itsestäsi, taustastasi ja siitä, miksi olisit hyvä työntekijä yritykselle. Yksi hyvä tapa on antaa ansioluettelo yrityksen edustajalle heti kohtaamisen alussa. Samalla kun puhut itsestäsi, voit osoittaa ansioluettelosta kohdat, jotka todistavat kertomasi asiat. Tämä kiinnittää yrityksen edustajan huomion ansioluetteloosi ja saa sinut erottumaan muista kasvoista messupaikalla. Muista kiittää yrityksen edustajaa keskustelun lopuksi hänen ajastaan ja pyydä käyntikorttia, jotta voit ottaa häneen myöhemmin yhteyttä.
4. Ole yhteydessä kiinnostaviin yrityksiin messujen jälkeen
Tapahtuman jälkeen hyvä tapa saada tapaamasi työnantaja muistamaan sinut on lähettää hänelle kiitosviesti sähköpostitse. Älä kuitenkaan lähetä jokaiselle yritykselle samaa viestiä vaan räätälöi viesti aina käymänne keskustelun mukaisesti.
Hae myös sinua kiinnostavaa avointa paikkaa heti muutaman päivän kuluessa tapahtumasta, jolloin rekrytoija saattaa edelleen muistaa sinut ja katsoa hakemustasi tarkemmin. Jos kiinnostavalla yrityksellä ei ole juuri silloin paikkoja avoinna, voit jättää avoimen hakemuksen sinua kiinnostavista työtehtävistä.
Pääset harjoittelemaan edellä mainuttuja asioita esimerkiksi 28.1.2016 järjestettävässä Contact Forumissa, joka on Suomen suurin poikkitieteellinen korkeakouluopiskelijoiden yksipäiväinen rekrytointitapahtuma. Contact Forumin Facebook-tapahtuman löydät täältä.
Contact Forum on tänä vuonna ottanut käyttöön verkostoitumista helpottavan työkalun, Brellan. Brellan kautta messuvieraat voivat varata 15 minuutin tapaamisia paikan päällä kiinnostavien yritysten kanssa. ”Palveluun on mahdollista tuoda omaa työkokemusta ja kiinnostuksen kohteita, joiden avulla se matchaa sopivimmat työntekijät ja työnantajat”, kertoo messupäällikkö Jarl-Johan Héde.
Lue lisää ja varaa tapaaminen Contact Forumiin jo etukäteen!
Voit seurata Contact Forumia myös Facebookissa!
Kuvat: Contact Forum / Fanny Haga